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2015看看企业QQ如何帮助企业解决客户人才两失难题

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帖子 由 hanniuniu12 周日 七月 26, 2015 4:39 am

信息社会,对于现代企业来说,客户是立身之本,人才是发展催化剂。两者兼得的企业必然是越走越远,企业规模也越来越大。湖南腾辉网络科技有限公司 湖南企业QQ总代理
  如今对于90%中小企业而言,客户流失严重影响企业生存空间,而企业不景气,人才流失则制约企业发展。
  有些中小企业老板,发现其中的关键点,就是没有一个适合企业的即时通讯工具。个人QQ已经不能满足企业生存和发展有需求,但是让老板们无奈是,90%中小企业都在使用个人QQ进行日常办公,个人QQ上积累了大量客户信息和资料。
  针对中小企业的现状,腾讯公司在QQ的即时通讯的平台基础上研发的企业QQ,专为中小企业搭建企业级即时通讯工具。
  “安全、高效、可管理”的办公管理理念,无缝连接7.8亿QQ活跃用户,满足企业日常通讯需求,不仅实现了客户信息安全无死角,而且通过了解员工日常工作情况,对人才培养和保护不再有心无力了。

  企业QQ让企业不再流失客户
  深圳竞争激烈,导致企业客户流失严重,对此,虽然深企老板会自己申请并分配个人QQ给员工用,希望能将损失降低,却不清楚个人QQ可以删除或复制客户信息,员工在离职或跳槽的时候带走客户信息和客户好友。
  针对这类情况,企业QQ完美解除老板们的烦恼,企业QQ只能加好友,企业主掌握管理权限,员工不能删除、不能复制、不能克隆客户信息,企业QQ归公司所有,客户信息永久保存,也防止盗号情况出来,安全无死角。
  其实做老板,并不是像电视里演的那么轻松,经常因公出差、商场交际、拓展业务等,在公司的时间相对要少点,像对于企业的客户资料,员工客户聊天记录,电话通话记录等等,老板们很难掌握清楚,而使用企业QQ后,撑管理权限,想了解客户信息,通讯记录可以轻松办到,始终掌握客户信息,保住生存之本。

  企业QQ让企业更好的培养和留住人才
  对于中小企业来说,员工人数并不占优,在竞争激烈的情况下,如果不能发现、培养和留住人才,企业只会停步不前,企业发展没有源动力,商机来临也将擦肩而过。湖南腾辉网络科技有限公司 湖南企业QQ总代理
  许多企业老板大多采用绩效考核制度,对员工一定期的工作成绩、工作能力的考核,把握每一位员工的实际工作状况,为教育培训、工作调动以及提薪、晋升、奖励表彰等提供客观可靠的依据。
  但是对于90%中小企业来说,考核也是需要成本和时间的,而这两者都是企业最需要节省的。对此,成为企业QQ的管理员(老板),就可以查看员工与客户的聊天记录,了解员工成长详情,针对能力突出的员工,进行人才培养。
  老板登录企业QQ后,就可以全球漫游查看聊天记录,你即使在出差,登陆管理员账号,就可查看员工的聊天记录,了解员工表现,省去层层考核,择优提升员工职位和待遇,防止人才流失。
  老板还可以通过脉络清晰的企业树形组织架构,逐级查找企业成员,特别是人才工作情况和想法,可以即时沟通了解,发现企业制度不够人性化,企业提供职业计划并不正规,人才呆在公司没有机会展示才华等。通过改进这些问题,清除员工离职或跳槽意愿,留住人才不再是一句空话。
企业QQ 营销QQ

QQ以及热线电话:4006780731

网址:www.hnteng.com

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hanniuniu12

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